Progetto SEI® | Emotional Intelligence Assessment

Michele Visentin | Uncategorized

Progetto SEI® | Emotional Intelligence Assessment

 

Six Seconds Emotional Intelligence (SEI®) è uno strumento di valutazione dell’Intelligenza Emotiva creato dal network Six Seconds. Ethosjob lo utilizza per supportare le persone a scoprire il proprio mondo interno.

CHE COSA RICEVI ACQUISTANDO IL SEI®

a) Il SEI® rilascia un report di Intelligenza Emotiva composto da:

  • Introduzione all’Intelligenza Emotiva e al modello di Six Seconds
  • Tabella dei punteggi del proprio questionario SEI
  • Interpretazione e consigli per allenare la propria IE
  • Commenti conclusivi

a) Colloquio con Assessor certificato per la restituzione e il piano di miglioramento

CHE COS’E’ IL SEI

Six Seconds Emotional Intelligence, anche conosciuto come SEI® è un questionario che ha lo scopo di fornire una valutazione del Quoziente Emotivo di singoli individui, gruppi, equipe professionali.

Costruito sul modello di Six Seconds, il test è composto da 77 items che valutano l’Intelligenza Emotiva in riferimento a tre grandi aree :

  • Self Awarness (aiuta a comprendere i propri pensieri, sentimenti e le proprie azioni),
  • Self Management ( riguarda il miglioramento nella gestione di se stessi, aiuta a “navigare”, e non solo a gestire, le proprie emozioni e a scegliere con maggiore consapevolezza),
  • Self Direction (riguarda l’allineare le proprie scelte quotidiane con un senso più ampio. Aiuta a migliorare l’empatia e la definizione di obiettivi importanti.

A CHI È UTILE

SEI è uno strumento utile per

  • professionisti della cura e operatori sanitari
  • insegnanti ed educatori
  • genitori e caregiver
  • leaders e coordinatori

SEI può supportare e accompagnare il lavoro svolto dall’area HR in riferimento a:

  • FORMAZIONE: per strutturare percorsi di sviluppo professionale su tematiche come: Leadership, People Management, Gestione dello stress
  • VALUTAZIONE: per inserire la misurazione delle competenze emozionali all’interno di sistemi di valutazione come: valutazione del potenziale, performance, clima interno
  • SELEZIONE: per integrare il profilo dei candidati con misurazioni legate alle competenze emotive così da individuare i profili “emotivamente più intelligenti” alle posizioni ricercate.

COSTO

130 euro IVA esclusa comprensivi di Report + 30 minuti di colloquio di restituzione

COME RICEVERE IL PROPRIO REPORT DI INTELLIGENZA EMOTIVA?

  1. Richiedi info o un colloquio con un counselor di Ej e accreditato da Six Seconds
  2. compila il questionario e ricevi il report di IE
  3. confrontati con un operatore di Ej per l’interpretazione del report e le azioni per lo sviluppo della tua IE

Se vuoi maggiori informazioni contattaci: info@ethojob.it

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